工作职责：1、负责制定、推行分公司经营方针、预算计划及相应管理体系，全面主持分公司经营管理工作；
2、全面推进质量、环境、职业健康安全管理体系，对分公司业主满意度、经营管理结果负责；
3、组织实施公司有关决议和规定，完成公司下达各项经营管理指标；
4、负责分公司员工团队管理、组织建设和企业文化建设工作，塑造良好企业形象及团队氛围；
5、负责分公司内外部沟通、协调，保持良好的对外工作关系；
6、完成公司交办的其他事项。
任职要求：1、45岁以下，本科以上学历，物业管理、酒店管理、工程管理或企业管理相关专业；
2、5年以上物业管理行业工作经验，3年以上国家一级资质、一线品牌物业公司同岗位工作经验；
3、熟知物业管理工作各项流程，掌握行业和市场发展动态；
4、通晓物业管理知识，熟悉企业管理、财务管理、物业管理等方面的法律法规，具备基本办公软件操作能力；
5、具有较强的组织领导能力、沟通协调能力、计划与执行能力；
6、可接受异地调配。
